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Publié le 30/03/2018 Par CFDT-Fonctions publiques
Aujourd’hui, les fonctionnaires qui choisissent une disponibilité pour exercer une activité professionnelle voient le déroulement de leur carrière interrompu le temps que dure cette disponibilité. Le projet de loi pour « la liberté de choisir son avenir professionnel » prévoit le maintien des droits à avancement d’échelon et de grade pendant la période de disponibilité jusqu’à cinq années. La CFDT a approuvé cette mesure.
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